常州队切实加强人事信息维护工作 |
发布日期:2013-05-24 来源:专项处 |
为认真贯彻总队对人事工作的要求,进一步完善调查队系统人事信息和有关数据,提高人事信息库数据质量,常州调查队明确工作思路和方法,确保人事信息入库数据维护工作高质量开展。
一是专人负责,有效推进人事信息工作开展。充分认识完善人事信息工作的重要性和保密性,指定专人负责人事信息的维护工作。 二是严格规范,确保人事信息质量。翻阅所有在编员工的个人档案,一切以档案为准,对包括个人基本信息、行政职务、职级信息、政治面貌、学历学位、工作简历、考核信息、符合条件的奖励等信息进行认真核对,发现错误及时更正、发现遗漏及时补充、对重复信息进行删除,保证人员信息质量。尤其对“三龄一历”进行重点核对,确保与个人档案中的资料一致,确保各项信息准确齐全。 三是及时更新,确保人事信息的时效性。严格按照要求,及时做好人事信息系统的更新,包括职务变化、学历变化、考核、奖惩等,通过及时更新完善,确保公务员人事信息的准确性、有效性和完整性。 |
主办单位:国家统计局常州调查队
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